賃金事情 発売日・バックナンバー

■2021年版 地域別賃金・生計費データ
1. 2020年 都市別の標準生計費
　 世帯人員別標準生計費／負担費修正後の生計費／５カ年平均　人事委員会
2. 2020年 都市別の賃金改定状況、諸手当、初任給、賞与等　人事委員会
3. 2020年 都市別の役職別・職種別賃金
事務、技術、教育、研究職等37職種の平均賃金　人事委員会
4. 都道府県別の所定内賃金と地域間格差【賃金構造基本統計調査】　厚生労働省

■賞与
◎2020年 民間主要企業の年末賞与・一時金　
厚生労働省
◎2020年 年末賞与・一時金回答　
愛知県経協／栃木県経協／福井県経協／福岡県経協／静岡県／長野県／山口県
◎2020年 上場企業の早期・希望退職者募集状況　
東京商工リサーチ
◎国際通貨基金（IMF）による世界経済見通し

■News & Report 2021
70歳就業確保とこれからの人材活用　溝上 憲文

【連載】
◎本の部屋／「労使」を読む(11) 加藤裕治／この本がオススメ 首藤由之
◎ジョーシキを疑え！
第9回「最近の若い者」はゆとり世代ではない　寺崎 文勝
◎人事担当者のための労働法基礎知識　
第9回　労働時間(2) 変形労働時間制とフレックスタイム制　勝亦 啓文
◎図説　労働経済　
第47回　経済の進路と政府の任務　石水 喜夫
◎国際情報　Data Guide　
第23回　（最終回）SDGsを振り返る　火山　信
◎コラム　人事も歩けば　
第96回　サギも群れれば　中嶋哲夫

●データ　左見右見
●アルバイト・パート／派遣スタッフ時間給情報（2020年12月）
●労働経済データ
　主要指標　2020年12月／詳細データ　2020年12月

■2021年春季労使交渉にのぞむ経営側のスタンス　産労総合研究所調査
◎2021年の賃金改定の見通し／2020年の賃金改定状況と経営状況
◎賞与の状況と今後の見通し／非正社員の雇用・賃金／正社員の雇用
◎付帯調査　コロナ禍の労使交渉　雇用調整の実施状況／オンライン交渉の実施状況

■春闘
◎2021年 春闘資料
　労働分配率／労働力人口／求人倍率／賃上げ／賃金水準／
◎2020年4月の都道府県（県庁所在都市）別の世帯人員別標準生計費

■同一労働同一賃金ルールへの対応
　2020年 パートタイム・有期契約労働者の雇用状況等に関する調査
　労働政策研究・研修機構

■テレワークの労務管理等に関する実態調査　厚生労働省
◎参考資料
テレワーク関係の会社補助、通信料、電気料金等の非課税指針　国税庁
これからのテレワークでの働き方に関する検討会報告書　厚生労働省

【連載】
◎人事スタッフのための税務Q&A 第15回 ふるさと納税制度　飯田 弘樹 　
◎タイムトラベル労務事情 第28回 イオン労組とイオングループ労連(1) 1980年代　本田 一成 　
◎あなたの会社は大丈夫？ 同一労働同一賃金への実務対応　
　第9回　同一労働同一賃金に対応する賃金制度のフレーム　菊谷 寛之 　
◎人事のためのスキル向上仕事塾 さまよえる企業と学生の接点を探る　
　第21回　21卒から22卒就職戦線へ　斎藤 幸江
◎データ　左見右見 　

■2020年 評価制度の運用に関する調査　産労総合研究所調査
評価の納得性を高め、組織の生産性を高めるための工夫と取組み
結果の概要／集計表

■解説　同一労働同一賃金最高裁判決をどう読むか
-実務に活かすポイント-　成蹊大学法学部教授　原　昌登

■参考資料
◎2019年 短時間労働者の賃金【賃金構造基本統計調査】　
　厚生労働省
◎2020年 賃金改定状況調査　一般労働者／パートタイマー
　厚生労働省
◎2019年度 有期雇用従業員の各種休暇制度の状況
【民間企業の勤務条件制度等調査】　人事院

■速報
◎2021年 春季労使交渉にのぞむ経営側のスタンス　産労総合研究所
◎2020年度・2021年度経済見通し　政府／民間シンクタンク

■賞与
◎2020年 年末賞与・一時金回答 【最終集計】　
　経団連／連合／国民春闘／東京都／大阪府
◎2020年 燃料手当の支給実態　
　北海道経済連合会
◎2020年 新規学卒者決定初任給調査　
　経団連
◎2020年 労働組合基礎調査　
　厚生労働省

【連載】
◎人事のためのスキル向上仕事塾 さまよえる企業と学生の接点を探る　第20回　
　多面的に人材を見極める　斎藤 幸江
◎本の部屋／「労使」を読む (10)　 加藤 裕治 / この本がオススメ 首藤 由之
◎ジョーシキを疑え！　第8回　新規学卒一括採用は日本だけなのか？　山崎 　憲
◎人事担当者のための労働法基礎知識　第8回　労働時間(1) 範囲と定義　勝亦 啓文
◎図説　労働経済　第46回　2021年の日本経済　石水 喜夫
◎国際情報　Data Guide　第22回　SDGs : ゴール17　火山　信

◎データ　左見右見
◎ニュースサマリー　行政＆社会12月の動き
◎賃金・人事処遇ニュートレンド（2020年11月）
◎アルバイト・パート／派遣スタッフ時間給情報（2020年11月） 　
◎労働経済データ　必須「四半期データ」／　主要指標 2020年11月 　

■外国人労働者の雇用状況
◎外国人労働者の賃金と人員の推移　
　コム情報センタ　尾上友章
◎コロナ禍で露見した外国人労働者の雇用問題　
　ジャーナリスト　溝上憲文
◎関連資料　内閣府
　企業の外国人雇用に関する分析―取組と課題について―　
　
■賞与
◎2020年 年末賞与・一時金回答　
　連合／国民春闘／東京都／大阪府／静岡県／栃木経協／愛知経協
◎2020年 賃金引上げ等の実態に関する調査　厚生労働省
◎2020年 新規学卒者初任給情報　厚生労働省 労働市場センター
◎2020年 労働時間等実態調査　経団連

■News & Report 2020
フリーランス保護、実態と行方　溝上 憲文

【連載】
◎本の部屋／「労使」を読む(9)　加藤 裕治／この本がオススメ　首藤 由之 　
◎人事担当者のための労働法基礎知識　第7回　「使用者」とは　勝亦 啓文 　
◎ジョーシキを疑え！　第7回　
　ハイ・スピード・インタラクション　コンテクスト・フリーのコミュニケーションスタイル　船川 淳志　
◎図説　労働経済　第45回　労働経済の回顧と展望　石水 喜夫 　
◎国際情報　Data Guide　第21回　SDGs：ゴール16　火山　信 　

◎コラム　人事も歩けば　第95回　子ども時代の謎　中嶋 哲夫 　
◎アルバイト・パート／派遣スタッフ時間給情報 （2020年10月） 　
◎労働経済データ　主要指標　2020年10月／詳細データ　2020年10月 　

■2020年『賃金事情』年間総索引 　
　

■育児・看護・介護、ハラスメント防止に関する制度の導入状況
1. 2019年度 雇用均等基本調査　厚生労働省
2. 2019年度 男女雇用平等参画状況調査　東京都
3. 2019年度 労働条件調査　連合

■2020年 就労条件総合調査　厚生労働省
1.労働時間制度　
2.賃金制度（時間外割増率、諸手当）

■賞与
◎2020年 年末賞与・一時金回答　連合／東京都／国民春闘／大阪府／愛知経協
◎2020年 夏季賞与の支給状況【毎月勤労統計調査】　厚生労働省

■ホワイトカラーの職種別・役職別賃金【2020年 職種別民間給与実態調査】　人事院

■新規学卒者の3年以内離職状況　厚生労働省

■日本企業の課題
持続的な企業価値の向上と人的資本に関する研究会報告書　経済産業省

■キラリと光る 中小企業の企業価値
第24回（最終回）　ヒカリシステム

【連載】
◎タイムトラベル労務事情　第27回　
　ダイエーユニオンとダイエーグループ労連（３）2000年代以降　本田 一成
◎人事スタッフのための税務Q&A　第14回　
　給与所得者の特定支出控除　小椋 宏一
◎あなたの会社は大丈夫？ 同一労働同一賃金への実務対応　第8回　
　非正社員の賃金の決め方に関する努力義務　菊谷 寛之
◎人事のためのスキル向上仕事塾　さまよえる企業と学生の接点を探る　第19回　
　オンライン採用2年目に向けて 斎藤 幸江

■賃金・人事処遇ニュートレンド（2020年10月）

女性活躍推進に関する取組み、データ
企業事例シリーズ　人事制度トレンド39　メンバーズ
～3カ年の「Womembers Program」をスタート、2017年度に女性管理職比率30％を達成～
1.2019年度 雇用均等基本調査　厚生労働省
2.2019年度 男女雇用平等参画状況調査　東京都
3.男女の初期キャリア形成と女性活躍推進に関する調査　国立女性教育会館
4.男女正社員対象 ダイバーシティ推進状況調査　21世紀職業財団
5.女性管理職の育成・登用に関する調査　三菱UFJリサーチ＆コンサルティング

■2020年 人事院勧告 【給与勧告の骨子 月例給】

■教育研修費用の動向
◎2020年度 教育研修費用の実態　産労総合研究所
◎2019年度 能力開発基本調査　厚生労働省

■税務統計からみた民間給与の実態　国税庁

■News & Report 2020
「同一労働同一賃金」最高裁判決　格差訴訟が示す働き方の行方　溝上 憲文

【連載】
◎本の部屋／「労使」を読む(8)　加藤 裕治／この本がオススメ　首藤 由之
◎人事担当者のための労働法基礎知識　第6回　「労働者」とは　勝亦 啓文
◎図説　労働経済　第44回　第16循環の実相　石水 喜夫
◎ジョーシキを疑え！　第6回　目標管理は意味がない？目標志向性を工夫すれば効果が得られる　伊達 洋駆
◎国際情報　Data Guide　第20回　SDGs：ゴール15　火山 　信
◎コラム　人事も歩けば　第94回　メタセコイヤ並木　中嶋 哲夫
◎ニュースサマリー　行政＆社会10月の動き　
◎アルバイト・パート／派遣スタッフ時間給情報 （2020年9月）

●労働経済データ　主要指標　2020年9月／詳細データ　2020年9月

■産労総合研究所調査
◎社内における賃金格差
―2020年度 モデル賃金・モデル年間賃金付帯調査―
■役職者の賃金・処遇
◎管理職・非管理職別のモデル賃金・モデル年間賃金と役職者賃金
「2020年度 モデル賃金・モデル年間賃金調査」より　産労総合研究所 　
◎役職別にみた賃金
「2019年 賃金構造基本統計調査」より　厚生労働省

■2020年 人事院勧告
1.2020年 人事院勧告の概要
2.民間企業と国家公務員の給与等の実態
3.標準生計費　2020年４月の標準生計費（全国・人事院）
　負担費修正後の各種生計費（日本賃金研究センター）

■キラリと光る 中小企業の企業価値
第23回　ソルナ

【連載】
◎ピープルアナリティクスが人事を変える（最終回）　
　第５回　ピープルアナリティクスと個別性・多様性への対応　内田 彬浩
◎タイムトラベル労務事情　
　第26回　ダイエーユニオンとダイエーグループ労連（2）1990年代　本田 一成
◎あなたの会社は大丈夫？ 同一労働同一賃金への実務対応　
　第７回　不合理ではない基本給の待遇差とは　菊谷 寛之
◎人事スタッフのための税務Q&A　
　第13回　2020年年末調整の変更　向山 勇気
◎人事のためのスキル向上仕事塾 さまよえる企業と学生の接点を探る　
　第18回　「辞めますインターン」のススメ　斎藤 幸江

■データ　左見右見
■賃金・人事処遇ニュートレンド（2020年９月）

■産労総合研究所調査　2020年度 モデル賃金・モデル年間賃金の実態
◎モデル賃金　調査結果の概要
　集計表【モデル賃金の内訳とばらつき／役付手当・家族手当】 　
◎モデル年間賃金　調査結果の概要 　
　集計表【モデル年間賃金の内訳とばらつき】 　

■2020年 夏季賞与・一時金回答　
　愛知県／北海道経済連合会／宮城県経協・富山県経協・福井県経協

■2020年 経営者団体等による初任給調査
　北海道経済連合会／福井県経協／福岡県経協／甲府商工会議所／北九州商工会議所

■2020年 大阪府の新卒採用時賃金　
　厚生労働省 大阪労働局

■News & Report 2020
　ルールが整備された副業・兼業はポストコロナ時代の働き方になるか
　溝上 憲文

【連載】
◎本の部屋／「労使」を読む(7)　加藤裕治／この本がオススメ　首藤由之
◎人事担当者のための労働法基礎知識　第5回　判例や通達の役割　勝亦 啓文
◎図説　労働経済　第43回　アベノミクスとはなんだったのか　石水 喜夫
◎ジョーシキを疑え！　第5回　目標設定、やめませんか？　寺崎 文勝
◎国際情報　Data Guide　第19回　SDGs：ゴール14(2)　火山　信
◎コラム　人事も歩けば　第93回　建物のリユース　中嶋哲夫

■データ　左見右見 02
■アルバイト・パート／派遣スタッフ時間給情報（2020年８月）
■労働経済データ　必須「四半期データ」／主要指標　2020年8月

■高年齢者の処遇と賃金
◎企業事例シリーズ　人事制度トレンド（38）インフォコム
　～「ミッショングループ制度」をベースに嘱託再雇用制度を改定し、定年後再雇用者の処遇を改善～
◎解説　高年齢者の就業に関する法改正の影響と今後の処遇の見直し
　ヒューマンテック経営研究所　栗山　勉
◎資料1　賃金構造基本統計調査でみる60～64歳層の賃金
◎資料2　高年齢者の雇用に関する調査（企業調査）　労働政策研究・研修機構
◎資料3　これからのシニア人材の活躍支援の在り方に関する調査研究　企業活力研究所
◎資料4　高齢者世帯の収入と支出、貯蓄と負債

■2020年　民間主要企業の夏季一時金　厚生労働省

■2019年 職種別賃金【2019年 賃金構造基本統計調査】
　男性27職種、女性13職種／医療・介護系15職種／短時間労働者
　データダウンロードサービスの案内　厚生労働省

■中途採用者の初任賃金【2019年10月～2020年3月集計】　
　厚生労働省 労働市場センター

■キラリと光る中小企業の企業価値　第22回　永田屋

【連載】
◎ピープルアナリティクスが人事を変える　第4回
　ピープルアナリティクスに基づく最適な賃金とは？　内田 彬浩
◎タイムトラベル労務事情　第25回　
　ダイエーユニオンとダイエーグループ労連（1）1980年代　本田 一成
◎あなたの会社は大丈夫？ 同一労働同一賃金への実務対応　第6回
　基本給の違いをどこまで説明できるか　菊谷 寛之
◎人事スタッフのための税務Q&A　第12回　
　海外出向者への給与　浦田 雄治
◎人事のためのスキル向上仕事塾 さまよえる企業と学生の接点を探る　第17回
　2022年度卒予定者に向き合う　斎藤 幸江

◎データ　左見右見

■健康に関するデータ
1.　死因、寿命、健康診断
2.　長時間労働、過労死
3.　労働災害
4.　メンタルヘルス
◎通達　
　新型コロナウイルス感染症の労災補償における取扱いについて　厚生労働省
　企業向けQ&A（労災補償関連）／労災認定事例
◎関連調査　
　労災・通災付加給付制度の実態 【2018年　民間企業の勤務条件制度等調査】　人事院

■労働組合に関するデータ
◎2019年 労使コミュニケーション調査 【労働組合実態調査】　厚生労働省
◎2019年 労働争議統計調査　厚生労働省
◎関連資料
　2019年度 個別労働紛争解決制度施行状況　厚生労働省

■2020年 夏季賞与・一時金回答【最終集計】　
　国民春闘／静岡県・長野県・山口県／栃木県経協・福岡県経協

■企業事例シリーズ　人事制度トレンド（37） 大日本印刷
　～等級制度やアルバイトの処遇等を改定、選択定年制を導入～

■2020年度 地域別最低賃金の改定　厚生労働省

■指針「副業・兼業の促進に関するガイドライン」 新旧対照表　厚生労働省

■News & Report 2020
新型コロナで浮上した在宅勤務の問題点と課題　溝上 憲文

【連載】
◎本の部屋／「労使」を読む（6）　加藤裕治／この本がオススメ　首藤由之
◎人事担当者のための労働法基礎知識　第4回　労働組合の役割　勝亦 啓文
◎図説　労働経済　第42回　回復を探る日本経済　石水 喜夫
◎ジョーシキを疑え！　第4回　欧米はほんとうに「ジョブ型」なのか？　山崎 　憲
◎国際情報　Data Guide　第18回　SDGs：ゴール14　火山　信
◎コラム　人事も歩けば　第92回　稗田環濠集落　中嶋哲夫

■データ　左見右見
■アルバイト・パート／派遣スタッフ時間給情報（2020年７月）
■主要指標　2020年７月／詳細データ　2020年７月

■2020年版 諸手当の支給実態
◎全国の諸手当の支給実態
　Ⅰ 諸手当の採用状況と今後の取扱い
　Ⅱ 職務関連手当【役付／技能・技術（資格）／営業／交替／出向／特殊勤務／通勤／医療・介護】
　Ⅲ 生活関連手当【家族／住宅／食事／地域（都市）／別居（単身赴任）】
◎都市別にみた諸手当の支給実態
　北海道／福島県／岡山県／鹿児島県／旭川市／富士市／堺市／沖縄・那覇・浦添市

■2020年版 国際労働統計
◎国際労働統計
　人口動態・労働力／経済・経営／労働費用・賃金／労働時間／その他
◎関連データ　
　国連職員の生計費支出に関する小売価格指数（2020年4月・6月）　国連国際人事委員会

■2020春闘
◎2020年 春闘回答【最終集計】　
　厚生労働省／経団連／各県経営者協会／東京都／大阪府
◎2020年 夏季賞与・一時金回答【最終集計】
　経団連／大阪府／愛知県経協

■2020年度　地域別最低賃金の改定

■キラリと光る 中小企業の企業価値
　第21回 流機エンジニアリング

【連載】
◎ピープルアナリティクスが人事を変える　第3回
　ピープルアナリティクスを評価・分析にどう活かすか？　山田 隆史
◎人事と組織（最終回）第24回　勝ち抜く組織とは？　廣石 忠司
◎タイムトラベル労務事情 第24回　長崎屋労働組合(3) 調査と点検　本田 一成
◎あなたの会社は大丈夫？ 同一労働同一賃金への実務対応 第5回　
　待遇差の理由の説明にトライしてみた　菊谷 寛之
◎人事スタッフのための税務Q&A 第11回　副業に関する税務　榎田 翔太
◎人事のためのスキル向上仕事塾 さまよえる企業と学生の接点を探る 第16回
　オンラインで得する人、損する人　斎藤 幸江

■データ　左見右見

■2019年 モデル退職金と退職金制度
◎大企業のモデル退職金、定年制　　中央労働委員会
◎主要組合の定年モデル退職金　　連合
◎都市別のモデル退職金、退職金制度　　愛知県／富山県／福島県
◎解説　年金、雇用保険、および高齢者雇用を取り巻く法改正とその影響
　渡辺 葉子

■2020年 春闘回答　
　連合／国民春闘／愛知県経協／静岡県／愛知県／長野県／山口県
■2020年 夏季賞与・一時金回答　
　東京都／連合

■夏の本棚　
　天野 馨南子／内海 房子／太田 肇／鬼丸 朋子／鈴木 不二一／橋本 健二／吉田 寿

■企業事例シリーズ　人事制度トレンド(36) USEN‐NEXT HOLDINGS
　～既成概念にとらわれず、人事・評価報酬制度の改定や働き方改革の推進に取り組む～

■賃金構造にみる 職業の平成史 第21回 鉄道員　尾上 友章　

■キラリと光る 中小企業の企業価値
　第20回 トークナビ

【連載】
◎ピープルアナリティクスが人事を変える　
　第2回　ピープルアナリティクスで人事はどう変わるのか？　加藤 茂博
◎人事と組織　第23回　今後の軍事と人事(2)　廣石 忠司
◎あなたの会社は大丈夫？ 同一労働同一賃金への実務対応　
　第４回　わが社の賃金のどこが問題なのか？　菊谷 寛之
◎タイムトラベル労務事情　
　第23回　長崎屋労働組合(2) 春闘　本田 一成
◎人事スタッフのための税務Q&A　
　第10回　新型コロナウイルス感染症に関する対応　和田 寛之
◎ジョーシキを疑え！　
　第3回　バズワードに振り回されない、煙にまかれないために　船川 淳志
◎人事のためのスキル向上仕事塾 さまよえる企業と学生の接点を探る　
　第15回　世界は今も動いている　斎藤 幸江
◎図説　労働経済　
　第41回　自動車産業にみられる構造調整　石水 喜夫
◎国際情報　Data Guide　
　第17回　SDGs : ゴール13　火山　信

◎データ　左見右見
◎ニュースサマリー　行政＆社会７月の動き
　アルバイト・パート／派遣スタッフ時間給情報（2020年6月）
◎労働経済データ
　主要指標　2020年6月／詳細データ　2020年6月

■2020年度 決定初任給　産労総合研究所 定期調査
◎調査概要　調査概要／集計表／企業別一覧
◎付帯調査　1. 新入社員の夏季賞与＆企業別一覧
　　　　　　2. 高校新卒者の採用状況
◎関連資料　
　大学等卒業者の就職状況調査　厚生労働省／文部科学省
◎解説
　2020年・2021年3月卒とこれからの就職・採用活動　ディスコ 武井 房子

■春闘
2020年 春闘回答　経団連／連合／東京都／大阪府／愛知県経協
2020年 夏季賞与・一時金回答　経団連／連合／東京都／大阪府／静岡県

■賃金構造にみる　職業の平成史 第20回 パチンコホール従業員　尾上 友章

■解説　不確実性の高い時代に求められるアジャイル型人事制度（後編）
　アクティブ アンド カンパニー 仁井いずみ

■キラリと光る 中小企業の企業価値　第19回 大五商会

■News & Report 2020 コロナショックで迫りくる雇用調整　溝上 憲文

【連載】
◎新連載！ ピープルアナリティクスが人事を変える　
　第1回　なぜピープルアナリティクスが注目されているのか？　加藤 茂博 　
◎本の部屋／「労使」を読む(5)　加藤裕治／この本がオススメ　首藤由之 　
◎人事と組織　
第22回　今後の軍事と人事(1)　廣石 忠司 　
◎タイムトラベル労務事情　
第22回　長崎屋労働組合(1) 女性活動　本田 一成 　
◎あなたの会社は大丈夫？ 同一労働同一賃金への実務対応　
第3回　労働条件の比較と課題整理　菊谷 寛之 　
◎人事スタッフのための税務Q&A　
第9回　レクリエーション関連費用の取扱い　小森 友稀 　
◎ジョーシキを疑え！
第2回　組織社会化研究から読み解く新人育成　伊達 洋駆 　
◎人事のためのスキル向上仕事塾 さまよえる企業と学生の接点を探る　
第14回　オンライン化が変える就活　斎藤 幸江　
◎人事担当者のための労働法基礎知識　
第2回　労使紛争をどう解決するか　勝亦 啓文　
◎図説　労働経済　
第40回　低迷する消費と物価　石水 善夫　
◎国際情報　Data Guide　
第16回　SDGs : ゴール12　火山　信 　
◎コラム 人事も歩けば　
第91回　オープン・ファクトリー　中嶋 哲夫 　

◎データ　左見右見 　　
◎アルバイト・パート／派遣スタッフ時間給情報（2020年５月） 　
◎労働経済データ　・必須「四半期データ」　
　　　　　　　　　・主要指標　2020年５月　

■2019年 大企業の賃金、中小企業の賃金
◎2019年 賃金事情調査　中央労働委員会
◎2019年度 中小企業労働事情実態調査　全国中小企業団体中央会

■2020春闘
◎2020年 春闘回答　経団連／連合／東京都／国民春闘／大阪府／静岡県
◎2020年 夏季賞与・一時金回答　東京都／連合
◎関連資料　新型コロナウイルスに関する手当等の支給
◎都市別のモデル賃金、実在者賃金　富山県／那覇・沖縄・浦添市
◎解説　不確実性の高い時代に求められるアジャイル型人事制度（前編）
　アクティブ アンド カンパニー 仁井いずみ
◎賃金構造にみる 職業の平成史 第19回 警備員　尾上 友章
◎キラリと光る　中小企業の企業価値　第18回 ニューインデックス
◎News & Report 2020
　新型コロナウイルスで変わる人事・労務の今と未来　溝上憲文

■新連載
ジョーシキを疑え！
第１回　VUCA時代に溶けるスペシャリストとゼネラリストの境界線　寺崎 文勝

【連載】
◎本の部屋／「労使」を読む④　加藤裕治／この本がオススメ　首藤由之
◎人事と組織　第21回　「大本営発表」の怪　廣石 忠司
◎タイムトラベル労務事情　第21回　イトーヨーカドー労働組合（3）年末就業の軽減　本田 一成
◎あなたの会社は大丈夫？ 同一労働同一賃金への実務対応　第2回　同一労働同一賃金ガイドライン　菊谷 寛之
◎人事スタッフのための税務Q&A　第8回　医療費控除　小椋 宏一
◎人事のためのスキル向上仕事塾 さまよえる企業と学生の接点を探る　第13回　悲観的思考を振り払う　斎藤 幸江
◎人事担当者のための労働法基礎知識　第2回　「違法である」となにが起こるのか　勝亦 啓文
◎図説　労働経済　第39回　消費動向からみる日本社会　石水 善夫
◎国際情報　Data Guide　第15回　SDGs : ゴール11　火山　信

【コラム】
◎人事も歩けば　第90回　運の調整効果　中嶋 哲夫

◎データ　左見右見
◎ニュースサマリー　行政＆社会５月の動き
◎賃金・人事処遇ニュートレンド（2020年４月）
◎アルバイト・パート／派遣スタッフ時間給情報（2020年４月）
◎主な統計資料等の公表スケジュール（2020年６月）

■労働経済データ
　主要指標　2020年４月
　詳細データ　2020年４月

■主要賃金データインデックス

■2019年 賃金構造基本統計調査 厚生労働省
産業別にみた所定内賃金・年間賞与
産業別／都道府県別／役職別【データサービス案内】
1歳1年きざみの賃金【データサービス案内】
個別賃金傾向値表／年齢別賃金分布図表

■2020春闘
2020年 春闘回答　　大阪府／UAゼンセン／JAM
2020年 夏のボーナス予測　編集部／民間シンクタンク
2019年 夏季・冬季 賞与・一時金調査　経団連
2019年 高年齢者の雇用状況　厚生労働省
News & Report 2020
働き方改革に影を落とす新型コロナウイルスの感染拡大　溝上憲文

■新連載
人事担当者のための労働法基礎知識　
第１回　労働法を実務に活かすために必要なこと　勝亦 啓文

【連載】
◎本の部屋／「労使」を読む③　加藤裕治／この本がオススメ　首藤由之
◎図説　労働経済　第38回　アベノミクスの終宴　石水 喜夫
◎国際情報　DataGuide　第14回　SDSN : 世界幸福度報告書　火山　信
【コラム】
◎人事も歩けば　第89回　菜園のミツバチ　中嶋哲夫

◎データ　左見右見

■労働経済データ
・主要指標　2020年３月
・詳細データ　2020年３月