看護のチカラ 発売日・バックナンバー

■特集1
看護部のWLB実践に学ぶ
WLBの取り組みによる働き方改革
～多職種交流、地域への貢献の成果～
みゆき会病院 看護部長 川井ひろみ

■特集2
匿名座談会　看護管理者のホンネ

■レポート
日本介護クラフトユニオン
2019年度就業意識実態調査（速報版）から 編集部

【連載】
◎人財の確保と定着のPOINT（最終回）
　特定社会保険労務士 福島通子
◎新しい病院の開設に向けて（6）
　みなみ野病院 事務部長代理 中野雄介
◎Nursing spirit（12）
　関越中央病院 看護部長 小宮美恵子
◎経営に強い看護部長になろう！（最終回）
　渡邊会計事務所 所長 渡邊尚之
◎The 世界遺産　ブダペスト（4）
　社会保険労務士 鈴木昌義

■2019年上半期・2018年バックナンバー

■特集1
　～ユマニチュード実践事例に学ぶ～
　認知症患者との良好な交流を図る
◎事例1
　認定インストラクターとしての2年間の取り組みと課題
　～ユマニチュードを組織のスタンダードにするために～
　調布東山病院　ユマニチュード推進室 科長 安藤夏子
◎事例2
　ユマニチュードスキルを浸透させるための活動
　聖マリア病院　副院長・看護部長 中島成子
　看護支援室 師長 杉本智波

■特集2
　新入看護師の戸惑い　仕事に入るヒント
　東京蒲田病院　副院長兼看護部長 佐藤由美

■レポート
　日本看護協会 ナース・プラクティショナー制度
　創設に向け検討の場の設置要請

■学会報告　第69回 日本病院学会報告

【連載】
◎真理先生の今月のお勧めの1冊（57）
　四天王寺大学 教授 今井真理
◎看護師長・主任が知っておきたい基本知識と行動（1）
　河北医療財団 常務理事・看護統括部長 永池京子
◎患者さんと看護師のコミュニケーション（6）
　東京蒲田病院 2階病棟師長代理 石原由香利
◎コミュニケーション術 この人に聞いてみた（7）
◎Q&Aで分かる労務・労働時間マネジメント（9）
　社会保険労務士 坂上和芳
◎多様な老いと死を考える（6）
　群馬大学大学院保健学研究科 准教授 伊東美緒
◎厚生行政情報ファイル（18）

■特集１
拝見　看護のチカラ　有隣病院
急性期病院から在宅への橋渡しと穏やかな療養生活のために
～有隣「徳は孤ならず隣あり」皆で支え合う医療の提供を～
院長 工藤宏一郎／看護部長 浜本奈美江 他6人

■特集2
看護部から始める組織活性化
～職員のモチベーション・生産性アップの事例から～
患者サービス研究所 代表 三好章樹

■特別企画　こうめの人物記100回記念
Play★Back!　こうめの人物記
～あのとき、あの人、あの日の自分～

【連載】
◎Q&Aで分かる労務・労働時間マネジメント（8）
　社会保険労務士 坂上和芳
◎人財の確保と定着のPOINT（8）
　特定社会保険労務士 福島通子
◎患者さんと看護師のコミュニケーション（5）
　東京蒲田病院 副看護部長兼外来師長 横溝孝美
◎経営に強い看護部長になろう！（8）
　渡邊会計事務所 所長 渡邊尚之 66
◎新しい病院の開設に向けて（5）
　みなみ野病院 事務部長代理 中野雄介
◎コミュニケーション術　この人に聞いてみた（6）編集部
第6回 心のバリアフリー（前編）タレント 中嶋 涼子
◎私の体験的 看護マネジメント（最終回）
　浜名湖エデンの園 副園長（前聖隷三方原病院総看護部長） 吉村浩美
◎多様な老いと死を考える（5）
　東京都健康長寿医療センター研究所 自立促進と精神保健研究チーム 宇良千秋
◎Nursing spirit（11）
　関越中央病院 看護部長 小宮美恵子
◎厚生行政情報ファイル（17）編集部
◎私の看護のアフォリズム（最終回）
　自治医科大学附属病院 HCU 看護主任 佐藤寿恵
◎The 世界遺産　ブダペスト（3）
　社会保険労務士 鈴木昌義
◎真理先生の今月のお勧めの1冊（56）
　四天王寺大学 教授 今井真理

◎こうめの人物記（100）

◎2019年上半期・2018年バックナンバー

■特集1
　医療現場には笑顔がよく似合う
◎事例1
　健診センターの命運は接遇・応対で決まる
　～接遇委員による職場ラウンドから、独自の接遇ロールプレイング研修まで、接遇意識の定着化に向けた日々の活動～
　龍ケ崎済生会総合健診センター 副センター長 江橋敏男／健診部課長補佐 安東奈美
◎事例2
　笑顔をプロデュース!!　「挨拶総選挙」の成果
　～挨拶の「質」を高めるために、そのお手本となる職員を総選挙で選ぶなど、サービス向上委員会のユニークな取り組み～
　網走厚生病院 サービス向上委員会 委員長（看護部長） 中西真由美
◎事例3
「ひとりぼっちにさせない」寄り添う看護を
　～不安な気持ちを払拭させるために寄り添う心を大事にしていこう～
　筑紫南ヶ丘病院 看護部長 接遇委員会委員長 三好富士子／看護師長 接遇委員会副委員長 古瀬喜久海
　言語聴覚士 接遇委員会副委員長 原 延枝

■特集2
　臨床のパフォーマンス向上に向けた人材育成
　看護管理者の自己教育力育成とチーム力を高めるために
　大浜第一病院 副院長兼看護部長 津嘉山みどり

■レポート
　日本看護協会2019年度　第1回記者会見から
　2019年度の重点政策・重点事業
　働き方改革モデルの構築を目指す　編集部
　
■資料
　2018年 病院賃金実態調査 集計結果
　産労総合研究所 附属 医療経営情報研究所調査

【連載】
◎新しい病院の開設に向けて（4）
　みなみ野病院 事務部長代理 中野雄介
◎人財の確保と定着のPOINT（7）
　特定社会保険労務士 福島通子
◎Nursing spirit（10）
　関越中央病院 看護部長 小宮美恵子
◎経営に強い看護部長になろう！（7）
　渡邊会計事務所 所長 渡邊尚之
◎私の看護のアフォリズム（18）
　那須赤十字病院 看護副部長 井上文子
◎The 世界遺産　ブダペスト（2）
　社会保険労務士 鈴木昌義

◎看護・医療ニュース ア・ラ・カルト

■特集
離棟・離院を未然に防ぐ方策
もう1つの看護活動―その実践事例に学ぶ
◎事例1　ハイリスク患者の未然防止対策と家族との関わり
　～防止マニュアルの活用、多職種連携と研修・訓練～
　奈良県総合リハビリテーションセンター 医療安全推進室　柏木あずさ
　看護部長 柏木三貴子
◎事例2　離棟・離院に対応するための研修と訓練
　～入院時・入院中の患者さんの言動を記録～
　わかくさ竜間リハビリテーション病院 看護副部長 平沢直子
◎事例3　リスクのある患者に向けた離棟・離院防止策
　～事故発生以降、マニュアルの作成に着手～
　石切生喜病院 医療安全管理部 師長（現 香芝生喜病院看護副部長） 濱本恵美
　医療安全管理部 岸本佳子

■特別寄稿
認知症ケア　私のたどってきた道とこれから
『あなたが始める認知症ケアのプロフェッショナルナース入門』（ぱる出版）を出版して
ケイツーマネジメント 看護師・ケアマネジャー・産業カウンセラー 諏訪免典子

■レポート
日本看護協会　2018年病院看護実態調査結果
看護職の離職・夜勤そして給与　編集部

■2018年 病院賃金実態調査 集計結果
産労総合研究所 附属 医療経営情報研究所調査

【連載】
◎私の体験的 看護マネジメント（4）
　社会福祉法人 聖隷福祉事業団 浜名湖エデンの園 副園長（前聖隷三方原病院総看護部長） 吉村浩美
◎多様な老いと死を考える（4）
　東京都健康長寿医療センター研究所 研究員／医師 岡村 毅
◎Q&Aで分かる労務・労働時間マネジメント（7）
　社会保険労務士 坂上和芳
◎厚生行政情報ファイル（16）編集部
◎患者さんと看護師のコミュニケーション（4）
　医療法人社団 森と海 東京 東京蒲田病院 5、6階病棟 三橋瑠季
◎真理先生の今月のお勧めの1冊（55）
　四天王寺大学 教授 今井真理

◎こうめの人物記（99）

■特集
　拝見　看護のチカラ　医療法人 関越中央病院
　快適な未来への架橋になりたい
◎「自立死」を目指す関越中央病院
　理事長兼院長 新島 和
◎「患者ファースト」と「帰属意識の醸成」
　事務長 唐澤英則
◎地域医療のよりどころ・駆け込み寺であり続ける～急性期病院の看護ポリシー～
　看護部長 小宮美恵子
◎再生「医療の安全」と育む「おもてなしの心」
　副看護部長 井草弘順
◎高齢者救急における集中治療の実践
　手術診断治療棟 看護師長 岸 広通
◎地域包括ケアシステムの中のリハビリテーション科
　～転生したら継ぎ目のないリハビリテーションシステムになった～
　リハビリテーション科 科長 小田貴弘
◎未来につなぐ架橋の設計図を描いて
　～関越中央病院における医療・福祉連携の実践～
　患者支援センター 室長 阪本和範
◎最期までその人らしく、穏やかで健康的な生活を
　～介護・福祉村 北原の里での医療・介護の実践～
　介護部門 介護部長 今井真美
◎介護部門の役割と大切に想うこと
　介護部門 次長 角山智裕
◎「高齢者あんしんセンター関越中央」の取り組み
　高齢者あんしんセンター関越中央 保健師 新木美枝
◎訪問看護における医療・介護連携の実践
　訪問看護ステーション関越中央 管理者 小林美津江

■レポート
　日本看護協会　2019年度都道府県看護協会　看護労働担当者会議から
　看護職の労働環境改善
　ハラスメントの防止など健康で安全な職場づくりへ　編集部

■資料
　2018年 病院賃金実態調査 集計結果
　産労総合研究所 附属 医療経営情報研究所調査

【連載】
◎新しい病院の開設に向けて（3）
　みなみ野病院 事務部長代理 中野雄介
◎人財の確保と定着のPOINT（6）
　特定社会保険労務士 福島通子
◎認知症ケアの現状と協働の展望（最終回）
　認知症介護研究・研修東京センター 研修企画主幹 中村考一
◎経営に強い看護部長になろう！（6）
　渡邊会計事務所 所長 渡邊尚之
◎私の看護のアフォリズム（17）
　新潟県立がんセンター新潟病院 副看護師長 長谷川良子
◎Nursing spirit（9）
　関越中央病院 看護部長 小宮美恵子
◎The 世界遺産　ブダペスト（1）
　社会保険労務士 鈴木昌義

◎看護・医療ニュース ア・ラ・カルト

■特集1
志村フロイデグループ
市民の生活にアプローチする医療・介護の視点からのまちづくり
～地域包括ケアシステムに向けた取り組み～
志村大宮病院 法人サポート部 副部長／フロイデDAN 副団長 小野健悦

■特集2　多様性を生かし、人財をいかす管理者
　～平成30年度看護業務委員会集談会より～
◎多様性を生かし、人財をいかす管理者～ダイバーシティマネジメントから考える～
　みなみ野病院 副院長 看護部長 安藝佐香江
◎多種多様な人材受け入れの現状と取り組み
　永生病院 副看護部長 宮越正子
◎玉川病院での外国人雇用への取り組み
　玉川病院 師長 武井英美

■資料　2018年 病院賃金実態調査 集計結果
産労総合研究所 附属 医療経営情報研究所調査

【連載】
◎患者さんと看護師のコミュニケーション（3）
　医療法人社団 森と海 東京 東京蒲田病院 3、4階病棟師長 井上早織
◎私の体験的 看護マネジメント（3）
　社会福祉法人 聖隷福祉事業団 浜名湖エデンの園 副園長（前聖隷三方原病院総看護部長） 吉村浩美
◎多様な老いと死を考える（3）
　東京都健康長寿医療センター研究所 研究員 平山 亮
◎Q&Aで分かる労務・労働時間マネジメント（6）
　社会保険労務士 坂上和芳
◎厚生行政情報ファイル（15）　編集部
◎コミュニケーション術　この人に聞いてみた（5）編集部
◎真理先生の今月のお勧めの1冊（54）
　四天王寺大学 教授 今井真理

◎こうめの人物記（98）

■今日も笑顔で頑張ってます！　訪問看護ステーション
【事例1】
　訪問先で感じる倫理的課題にどう対処しているか
　ユニバーサルケア株式会社／あるふぁ訪問看護ステーション 代表
　がん看護専門看護師・緩和ケア認定看護師 長尾充子
【事例2】
　訪問看護ステーションが望む「看看連携の在り方」
　テキックス株式会社 取締役／なな―る訪問看護ステーション 事業管理者
　看護師・介護支援専門員 勝眞久美子
【事例3】
　訪問看護の「見える化」にどう取り組んでいるか
　株式会社デザインケア／みんなのかかりつけ訪問看護ステーション
　代表取締役 藤野泰平

■レポート
　日本訪問看護財団訪問看護サミット2018
　専門性を発揮して　高まる訪問看護への期待に応えよう

■特別企画
◎自分を成長させ、勇気づける言葉
　華のある人は、自分を成長させる言葉を持っている
　人材育成コンサルタント 守谷雄司

◎看護部長の日常業務に活かしたい言葉
　「置かれた環境を楽しむ」
　東京蒲田病院 副院長兼看護部長 佐藤由美

【連載】
◎新しい病院の開設に向けて（2）
　みなみ野病院 事務部長代理 中野雄介
◎認知症ケアの現状と協働の展望（2）
　認知症介護研究・研修東京センター 研修企画主幹 中村考一
◎Nursing spirit（8）
　関越中央病院 看護部長 小宮美恵子
◎経営に強い看護部長になろう！（5）
　渡邊会計事務所 所長 渡邊尚之
◎人財の確保と定着のPOINT（5）
　特定社会保険労務士 福島通子
◎私の看護のアフォリズム（16）
　上都賀総合病院 副看護部長 松本洋子
◎The 世界遺産　パリ、アントワープ（8）
　社会保険労務士 鈴木昌義

◎看護・医療ニュース ア・ラ・カルト

■特集
　名古屋第一赤十字病院の看護実践―Part 2―
　～看護・成長のこだわり～
〔Ⅰ．はじめに〕
　看護管理者として看護にこだわるとは
　副院長兼看護部長 坂之上ひとみ
〔Ⅱ．看護〕
　◎2017年度ナラティブ大賞「終末期の外来通院患者さんとの関わり」
　　外来中央処置室 看護師 大嶌晃子
　◎ハイリスク妊産婦への切れ目のない母子支援
　　産科センター 看護師長・助産師 木全美智代
　◎子どもたちへの継続した遊びの援助
　　小児医療センター 看護師 中村 愛
　◎呼吸療法サポートチーム（RST）の活動
　　頭・頸部・泌尿器センター 看護師長 秋江百合子
　◎各看護単位における「急変時の事例」の振り返りへの支援
　　教育研修推進室 係長 安藤俊子
　◎「手指衛生直接観察法」を用いた手指衛生推進活動
　　感染管理室 係長 吉村敦子
〔Ⅲ．成長〕
　新入職員への日常生活援助技術の研修～赤十字健康生活指導員と新人指導者による～
　消化器センター 看護師長 太田浩美

■事例研究
　鳥取大学医学部附属病院における多様な配置異動・人事交流の取り組み
　◎キャリアアップを支援する多様な配置異動・人事交流
　　副看護部長 藤井春美
　◎ローテーションジャーニーを経験して
　　看護師 宮風呂博子
　◎ローテーションジャーニー看護師を受け入れるための取り組み
　　看護師長 大櫃恵子

【連載】
◎患者さんと看護師のコミュニケーション（2）
　医療法人社団 森と海 東京 東京蒲田病院 3、4階病棟看護師 馬渕啓子
◎私の体験的 看護マネジメント（2）
　社会福祉法人 聖隷福祉事業団 浜名湖エデンの園 副園長（前聖隷三方原病院総看護部長） 吉村浩美
◎社会医療法人きつこう会が取り組む将来を見据えた組織の再構築と風土改革（2）
　社会医療法人 きつこう会 法人本部 企画部長 四方秀樹
◎真理先生の今月のお勧めの1冊（53）
　四天王寺大学 教授 今井真理
◎多様な老いと死を考える（2）
　東京都健康長寿医療センター研究所 研究員 菊地和則
◎Q&Aで分かる労務・労働時間マネジメント（5）
　社会保険労務士 坂上和芳
◎コミュニケーション術　この人に聞いてみた（4）編集部

特集　赤十字における災害看護
　◎日本赤十字社における災害看護への取り組み
　　日本赤十字社 医療事業推進本部 副本部長兼看護部長 弘川摩子／
　　看護部看護管理課 看護係長 橋爪朋子
　◎豪雨災害における救護活動
　　岡山赤十字病院 看護部長 中川史子
　◎胆振東部地震における院内の対応と救護活動
　　清水赤十字病院 看護部長 大沼まゆみ
　◎大阪北部地震における病院機能の維持
　　高槻赤十字病院 副院長兼看護部長 松井和世／
　　看護副部長 岸 恵美
　◎福井豪雪における福井赤十字病院看護部の活動
　　福井赤十字病院 看護副部長 井上和子／
　　副院長兼看護部長 内田智美

■地域連携
デイサービスと訪問看護の連携による包括的・継続的なサービス提供の取り組み
Reha Labo Japan 代表取締役 竹下健輔

■認知症レポート
地域のコミュニティカフェ見て歩記
カフェロマン・つくば　「認知症になっても楽しい明日が見えるまち」へ、本人と共にやさしい外出を考えよう！
DFJI交通プロジェクト リーダー／ビーンズ地域総合ケアセンター 作業療法士
法政大学大学院 CSR研究所 特任研究員 前田亮一

■レポート
ご存知ですか？ＵＤタクシー　編集部 

【連 載】
◎認知症ケアの現状と協働の展望（1）
　認知症介護研究・研修東京センター 研修企画主幹 中村考一
◎Nursing spirit（7）
　関越中央病院 看護部長 小宮美恵子
◎人財の確保と定着のPOINT（4）
　特定社会保険労務士 福島通子
◎新しい病院の開設に向けて（1）
　みなみ野病院 事務部長代理 中野雄介
◎経営に強い看護部長になろう！（4）
　渡邊会計事務所 所長 渡邊尚之
◎私の看護のアフォリズム（15）
　大阪赤十字病院 看護部 教育担当副部長 村上明子
◎The 世界遺産　パリ、アントワープ（7）
　社会保険労務士 鈴木昌義

・smallデータマイニング（88） 　
・看護・医療ニュース ア・ラ・カルト 　
・Book Review

■特集1　拝見　看護のチカラ　医療法人 おもと会 大浜第一病院
　地域に根差した急性期医療を実現する取り組み

◎地域に貢献する大浜第一病院の取り組み　院長 大城康一
◎5年先、10年先を見据えた急性期看護を強化する取り組み
　副院長兼看護部長 津嘉山みどり
◎外来看護体制の再構築～救急特殊外来と一般外来の分割～
　救急特殊外来 科長 高木あい
◎患者さまの安心感を高める入退院サポート科の新設
　入退院サポート科 主任 前川夏代子
◎急性期看護実践能力を高める教育研修
　看護管理室 主任 嘉陽宗司
◎看護職員の倫理観を育む取り組み
　教育担当看護科長 長嶺真子

■特集2　赤十字病院にみる地域連携の実際
◎地域包括ケアシステムを踏まえて
　～地域の看護管理者と顔の見える関係づくりでさらなる看護の質向上へ～
　伊勢赤十字病院 副院長兼看護部長 谷 眞澄
◎地域密着HUB病院を目指して
　～地域住民、医療者と糖尿病領域をとおしてつながる～
　金沢赤十字病院 看護部長 冨澤ゆかり
◎「地域社会が在ってよかったと思える病院」の看護実践
　岐阜赤十字病院 副院長兼看護部長 荒引眞由美

■レポート
　日本介護クラフトユニオン報告
　ご利用者やご家族の罵声などハラスメント受けた職員7割

【連載】
◎患者さんと看護師のコミュニケーション（1）
　医療法人社団 森と海 東京 東京蒲田病院 副院長兼看護部長 佐藤由美
◎社会医療法人きつこう会が取り組む将来を見据えた組織の再構築と風土改革（1）
　社会医療法人 きつこう会 法人本部 企画部長 四方秀樹
◎私の体験的 看護マネジメント（1）
　社会福祉法人 聖隷福祉事業団 浜名湖エデンの園 副園長（前聖隷三方原病院総看護部長） 吉村浩美
◎多様な老いと死を考える（1）
　東京都健康長寿医療センター研究所 研究員 涌井智子
◎Q&Aで分かる労務・労働時間マネジメント（4）　社会保険労務士 坂上和芳
◎厚生行政情報ファイル（13）編集部
◎コミュニケーション術　この人に聞いてみた（3）編集部
◎真理先生の今月のお勧めの1冊（52）四天王寺大学 教授 今井真理
◎こうめの人物記（96）

■特集1　病棟・外来看護師の退院後訪問
　看護師はこの実践から何を学び、何を得たか
◎【事例1】
　外来・病棟機能の充実と地域連携の大切さを知る
　東京労災病院 看護部長 眞部高子
◎【事例2】
　退院支援リンクナース活動のあゆみ～その人らしい生活を可能にするために～
　京都市立病院 看護師長 田中好美
◎【事例3】
　気掛かりになっていた退院後の患者さんの様子
　隠岐島前病院 看護部長 家中ふみ代
◎【事例4】
　なぜ退院後訪問か？　答えは「現場にある」
　小倉リハビリテーション病院 臨床サービス部 病棟バイスマネジャー、理学療法課長補佐 立丸允啓
　病棟リーダー、作業療法主任 田川勇蔵

■特集2　WLB　2病院の取り組み～広がる子育て支援～
◎刈谷豊田総合病院看護部の子育て支援に向けた施策
　刈谷豊田総合病院 看護部 副部長 鈴木朱実
◎石川県立中央病院のWLBの取り組みから学んだこと
　石川県立中央病院 看護部長 長 真美恵

■特別企画　80周年メッセージ～看護現場から
　5年間のWLBの取り組みと人材確保・育成策
　真壁病院 看護部長 武田幸子

【連載】
◎私の看護のアフォリズム（14）
　とちぎメディカルセンターしもつが 看護師 武正智宏
◎人財の確保と定着のPOINT（3）
　特定社会保険労務士 福島通子
◎Nursing spirit（6）
　関越中央病院 看護部長 小宮美恵子
◎経営に強い看護部長になろう！（3）
　渡邊会計事務所 所長 渡邊尚之
◎The 世界遺産　パリ、アントワープ（6）
　社会保険労務士 鈴木昌義 67

・看護・医療ニュース ア・ラ・カルト
・smallデータマイニング（87）

■特集
　新人看護師に教えたいコミュニケーション育成のポイント
　配属後の職場で活かす傾聴スキルとほめるスキル
　
　◎看護現場での「傾聴スキル」の効果
　　日本傾聴能力開発協会 代表理事・会長 岩松正史 　
　◎看護現場での「ほめるスキル」の効果
　　自己尊重プラクティス協会 代表理事 手塚千砂子 　

■特別企画
　80周年メッセージ～看護現場から
　看護力を高めるためのラダー再構築とOJTの推進
　広島市立安佐市民病院 副院長兼看護部長 中野真寿美
　TQMセンター次長兼副看護部長 松原朱美／副看護部長 平 敦子

■調査
　2017年度「ナースセンター登録データに基づく看護職の求職・求人に関する分析」結果
　ナースセンターの紹介で6割の求職者が就職

【連載】
◎認知症の人と家族にとっての治療とケア（最終回） 
　東京都健康長寿医療センター研究所 福祉と生活ケア研究チーム 中里和弘
◎医療機関の個人情報保護 基本と対応（最終回）
　MS&ADインターリスク総研 特別研究員 本田茂樹
◎新米看護師長が遭遇した12のケーススタディー（最終回）
　東京都済生会向島病院 看護部長 佐久間あゆみ
◎Q&Aで分かる労務・労働時間マネジメント（3）　社会保険労務士 坂上和芳
◎コミュニケーション術　この人に聞いてみた（2）編集部
◎厚生行政情報ファイル（12）編集部
◎真理先生の今月のお勧めの1冊（51）四天王寺大学 教授 今井真理
◎こうめの人物記（95）

■学会報告　第54回全国病院経営管理学会
「病院業務の価値と効率化を高める」～働き方改革に臨んで～
　看護業務委員会 演題　
◎「非常勤看護師の働き方の多様性と業務の効率性」
　　玉川病院 副看護部長 高橋由美子

■実践事例
◎非常勤の活躍で常勤も輝く職場づくり
　パート職員の力は無限大～働き続けることが大切～
◎横浜相原病院 看護部長 古口尚美
　離職防止、定着促進のために働きやすい職場づくりを
　岸和田徳洲会病院 看護部長 深野明美

■特別企画 80周年メッセージ～看護現場から
　看護職による離職防止プロジェクトと組織横断的な看護部サポートチームの取り組み
　聖霊病院 看護部長 中垣千寿子

■座談会
　地域包括ケアシステムにおける訪問看護師の役割
　～キーパーソンは訪問看護師 地域での役割拡大～
　大原在宅診療所 桑田克也
　訪問看護ステーション虹 西尾希美重
　介護老人保健施設ケア・スポット梅津 山田裕喜男

■速報 2018年 病院賃金実態調査 集計結果
　産労総合研究所 附属 医療経営情報研究所調査
　日本賃金研究センター／医療経営情報研究所 主任研究員 篠塚 功

【連 載】
◎私の看護のアフォリズム（13）
　つがる総合病院 看護部長 圓山純子
◎The 世界遺産　パリ、アントワープ（5）
　社会保険労務士 鈴木昌義
◎人財の確保と定着のPOINT（2）
　特定社会保険労務士 福島通子
◎Nursing spirit（5）
　関越中央病院 看護部長 小宮美恵子
◎経営に強い看護部長になろう！（2）
　渡邊会計事務所 所長 渡邊尚之
◎地域拠点型new balance ARENA事業（1）
　FMF代表取締役／CEO 新保祐宣

・看護・医療ニュース ア・ラ・カルト
・smallデータマイニング（86）

■実践事例
　多様なケースから学ぶ認知症患者への看護
　◎事例1
　松山赤十字病院が取り組む認知症ケアサポートチームの活動
　松山赤十字病院 看護係長 浅見千代美
　◎事例2
　小松市民病院が取り組む認知症患者への看護対応
　～リエゾンチームの活動から学んだこと見えてきたこと～
　小松市民病院 リエゾン室 北 由希
　◎事例3
　金沢大学附属病院が取り組む認知症患者への看護対応
　～Aさんへの取り組みから学んだこと見えてきたこと～
　金沢大学附属病院 キャリア開発センター 看護師長／精神科リエゾンチーム 中村ゆきえ

■特集
　拝見　看護のチカラ　公益財団法人 日産厚生会 玉川病院
　玉川compass
　院長 和田義明／看護部長 嘉茂すみ代 他15人

■特別インタビュー
　公益財団法人 日本訪問看護財団 理事長 清水嘉与子氏
　これからの訪問看護 質を高めて役割拡大
　
■特別企画　80周年メッセージ～看護現場から
「DiNQL」事業への取り組み
　今村総合病院 看護部長 久徳美鈴

【連載】
◎新米看護師長が遭遇した12のケーススタディー（11）
　東京都済生会向島病院 看護部長 佐久間あゆみ
◎Q&Aで分かる労務・労働時間マネジメント（2）
　社会保険労務士 坂上和芳
◎医療機関の個人情報保護 基本と対応（5）
　MS&ADインターリスク総研 特別研究員 本田茂樹
◎NEW コミュニケーション術　この人に聞いてみた（1）編集部
◎認知症の人と家族にとっての治療とケア（9）
　東京医療保健大学 東が丘・立川看護学部 看護学科 折元美雪
◎厚生行政情報ファイル（11）編集部
◎真理先生の今月のお勧めの1冊（50）四天王寺大学 教授 今井真理

・こうめの人物記（94）