労働判例 発売日・バックナンバー

■判例（コメント付）
◎日本通運事件（東京高裁令 4.11. 1判決）
　～契約期間5年10か月での雇止めの適法性～
◎日本通運（川崎・雇止め）事件（東京高裁令 4. 9.14判決）
　～無期転換直前の雇止めの適法性～
◎国・中労委（昭和ホールディングスほか）事件〈付 原審＝36頁〉
（東京高裁令 4. 1.27判決，東京地裁令 3. 3.24判決）
　～親会社（持株会社）の労組法上の使用者性等～
◎フジ住宅ほか事件（大阪高裁令 3.11.18判決）
　～差別・差別的言動の有無および違法性と損害賠償請求～

【新連載】「企業実務・判例Review」連載開始にあたって
◎企業実務・判例Review
　《検討労委命令》Uber Japanほか１社事件（東京都労委令 4.10. 4命令労判1280号19頁）
　弁護士法人三宅法律事務所　弁護士　猿木秀和

【連載】
◎遊筆－労働問題に寄せて
　キャリア重視の労働市場に向けた法政策　東洋大学　名誉教授　鎌田耕一
◎項目別登載判例索引
◎本誌未登載判例リスト　リクルートスタッフィング事件（最高裁一小令 4. 9.15決定）
◎労働法令関連News　自動車運転者労働時間等専門委員会「自動車運転者の労働時間等の改善のための基準の在り方について（報告）」の概要
◎最近、マスコミで報道された「労働判例」等一覧

■労委命令解説
◎プラットフォームワーカーの労働者性
　検討対象：Uber Japanほか１社事件（東京都労委令 4.10. 4命令労判本号19頁）
　専修大学　教授　石田信平

■労委命令
◎Uber Japanほか1社事件（東京都労委令 4.10. 4命令）
　～プラットフォーム就労者の労組法上の労働者性～

■判例（労働者性）
◎弁護士法人甲野法律事務所事件（横浜地裁川崎支部令 3. 4.27判決）
　～勤務弁護士の労基法上の労働者該当性等～

命令ダイジェスト
◎たくみ運輸事件（兵庫県労委令 4. 9. 6命令）

【連載】
◎遊筆－労働問題に寄せて
　労災認定を会社が覆す!?　いわき総合法律事務所　弁護士　岩城穣
◎項目別登載判例索引
◎労働法令関連Ｎｅｗｓ　経済産業省「未来人材ビジョン」の概要について

■判例（コメント付）
◎糸島市・市消防本部消防長事件（福岡地裁令 4. 7.29判決）
　～ハラスメント行為を理由とした戒告・免職処分の有効性～
◎プロバンク（抗告）事件〈付　原決定＝59頁〉（東京高裁令 4. 7.14決定，東京地裁令 4. 5. 2決定）
　～求人情報記載の条件での労働契約の成否～

■判例（雇止め，普通解雇）
◎グッドパートナーズ事件（東京地裁令 4. 6.22判決）
　～介護施設での虐待通報後の雇止めの適法性～
◎学校法人埼玉医科大学事件（千葉地裁令 3. 5.26判決）
　～無銭飲食等に対する懲戒処分ならびに普通解雇の有効性等～

【連載　第17回】　労働判例研究
　－公的機関における違法派遣と公的機関が行うべき「採用その他の適切な措置」について－
　検討判例：国・大阪医療刑務所（日東カストディアル・サービス）事件（大阪地判令 4. 6.30労判1272号５頁)
　沖縄大学　教授　春田吉備彦

【連載】
◎遊筆－労働問題に寄せて
　労基法違反の「犯罪事実」
　西東京共同法律事務所　弁護士　森井利和
◎項目別登載判例索引
◎労働法令関連News
　(1)　令和３年雇用動向調査結果の概況
　(2)　令和３年「労働争議統計調査」の概況
　(3)　令和３年「労働安全衛生調査（実態調査）」の概況
　(4)　令和３年度「過労死等の労災補償状況」について
◎最近，マスコミで報道された「労働判例」等一覧

■テーマ研究
◎配置転換をめぐる紛争における仮処分の有用性
　東京南部法律事務所　弁護士　竹村和也

■判例（コメント付）
◎ＲＥＩ元従業員事件（東京地裁令 4. 5.13判決）
　～競業避止義務違反に基づく会社からの損害賠償請求の可否～
◎スミヨシ事件（大阪地裁令 4. 4.12判決）
　～障害等級１級の者に対する解雇の有効性～

■判例（労災）
◎国・川越労基署長（サイマツ）事件（東京地裁令 3. 4. 5判決）
　～労災保険の特別加入者の負傷の業務災害該当性～

■命令ダイジェスト
◎阪神電気鉄道事件（大阪府労委令 4. 3.14命令）

【連載】
◎遊筆－労働問題に寄せて
　従業員は家族　萬年総合法律事務所　弁護士 萬年浩雄
◎項目別登載判例索引
◎労働法令関連Ｎｅｗｓ
　①　令和３年「労働組合活動等に関する実態調査」の概要
　②　自動車運転者の労働時間等の改善のための基準の在り方について（中間とりまとめ）」の概要

■判例（コメント付）
◎長門市・市消防長事件〈付 一・二審＝18頁，15頁〉
（最高裁三小令 4. 9.13判決，広島高裁令 3. 9.30判決，山口地裁令 3. 4.14判決）
　～長期にわたるパワハラ等を理由とした分限免職処分の有効性～
◎ＪＭＩＴＵ愛知支部ほか（オハラ樹脂工業・仮処分）事件
（名古屋地裁令 4.11.10決定）
　～組合ウェブサイト記事の削除請求～
◎ＮＥＣソリューションイノベータ（配転）事件
（大阪地裁令 3.11.29判決）
　～家族の病気・介護等の事情のある社員に対する配転命令の有効性～

【連載】
◎遊筆－労働問題に寄せて
　申立31日後の中労委初審救済命令交付　古川景一法律事務所　弁護士　古川景一
◎項目別登載判例索引
◎労働法令関連News
　(1)「労働者協同組合法の施行について」(令和4年5月27日付雇均発0527第1号)
　(2)「医師の労働時間短縮等に関する指針」について
　(3)「フリーランスとして安心して働ける環境を整備するためのガイドライン」の概要
◎最近，マスコミで報道された「労働判例」等一覧

■テーマ研究
◎団体行動は「誰が」「誰に」行うものなのか？
　――ドイツ重要新判例から考える「労使関係」の法的意味――
　名古屋経済大学　教授　榊原嘉明

■判例（コメント付）
◎リバーサイド事件〈付 原審＝32頁〉
（東京高裁令 4. 7. 7判決，東京地裁令 3. 3.30判決）
　～シフト制アルバイト労働者の就労意思とバックペイ～
◎国・人事院（名古屋刑務所）事件〈付 原審＝45頁〉
（東京高裁令 4. 6.14判決，東京地裁令 4. 2.16判決）
　～人事院に対する行政措置要求の可否等～
◎酔心開発事件（東京地裁令 4. 4.12判決）
　～健康診断不実施による不法行為の成否等～
◎アンスティチュ・フランセ日本事件（東京地裁令 4. 2.25判決）
　～新無期契約に伴う時給引き下げの適法性等～

■命令ダイジェスト
◎医療法人社団恵和会事件（北海道労委令 4. 6. 92 . 24命令）


【連載】
◎遊筆－労働問題に寄せて
　パートタイム・有期雇用労働法の調停制度 五三・町田法律事務所　弁護士 五三　智仁
◎項目別登載判例索引
◎労働法令関連Ｎｅｗｓ　外国人技能実習生の実習実施者に対する令和３年の監督指導，送検等の状況

■新春鼎談
◎労働者派遣法をめぐる裁判例の動向と課題
　木下潮音（第一芙蓉法律事務所 弁護士）／中村和雄（市民共同法律事務所 弁護士）／
　山本圭子（法政大学 講師）
◎別表　最近の派遣関連判例一覧（平成25年～令和４年）

■判例（コメント付）
◎ＪＲ西日本（岡山支社）事件（岡山地裁令 4. 4.19判決）
　～待機場所間違いによる乗継ぎ遅れと賃金控除の可否～
◎学校法人茶屋四郎次郎記念学園（東京福祉大学・授業担当）事件（東京地裁令 4. 4. 7判決）
　～教授に授業を担当させなかったことの債務不履行該当性等～
◎巴機械サービス事件（東京高裁令 4. 3. 9判決）
　～総合職（男性）と一般職（女性）との処遇格差と労基法・均等法違反該当性～

■判例（労災，派遣，派遣）
◎国・天満労基署長（大広）事件（大阪地裁令 4. 6.15判決）
　～マーケティングプランナーの自殺の業務起因性～
◎スタッフマーケティング事件（東京地裁令 3. 7. 6判決）
　～派遣労働者の雇止めの可否～
◎バイオスほか（サハラシステムズ）事件（東京地裁平28. 5.31判決）
　～派遣先会社での雇用禁止合意と派遣法33条違反の成否～

■命令ダイジェスト
◎テイケイ事件（東京都労委令 4. 6.21命令）
◎マテロックス事件（大阪府労委令 3. 5. 7命令）

【連載】
◎遊筆－労働問題に寄せて
　立法資料研究の面白さと難しさ・三題　名古屋大学　名誉教授 和田肇
◎項目別登載判例索引
◎年頭のご挨拶
◎最近，マスコミで報道された「労働判例」等一覧

■判例（コメント付）
◎竹中工務店ほか２社事件（大阪地裁令 4. 3.30判決）
　～二重派遣関係と労働契約申込みみなし制度適用の有無～
◎学校法人羽衣学園（羽衣国際大学）事件（大阪地裁令 4. 1.31判決）
　～大学の有期専任教員の雇止めと任期法適用の可否～
◎丸八ガラス店（求償金請求）事件〈付 原審＝77頁〉
（福岡高裁令 3.10.29判決，福岡地裁柳川支部令 3. 5.31判決）
　～派遣労働者の労災と国から派遣先会社への求償～
◎ハマキョウレックス（無期契約社員）事件（大阪高裁令 3. 7. 9判決）
　～無期転換後の労働条件における正社員就業規則適用の成否～

■判例(配転)
◎学校法人コングレガシオン・ド・ノートルダム（抗告）事件〈付 原決定＝93頁〉
（福岡高裁令 4. 2.28決定，福岡地裁小倉支部令 3.12.15決定）
　～北九州市から福島市への配転命令に対する保全の必要性～

【連載】
◎遊筆－労働問題に寄せて
　ＡＩと労働社会　大阪法律事務所　弁護士　城塚健之
◎項目別登載判例索引
◎最近，マスコミで報道された「労働判例」等一覧

◎2022年(令和４年)労働判例・命令年間総索引　№1253～1274(2022年１月1・15日号～12月15日号)
◎言渡日順索引（判例…100，命令…109）／110…解説・連載索引

■判例（コメント付）
◎ヤマサン食品工業事件（富山地裁令 4. 7.20判決）
　～コロナ禍での譴責処分に基づく再雇用合意解除の有効性～
◎学校法人専修大学（無期転換）事件（東京高裁令 4. 7. 6判決）
　～非常勤講師の科技イノベ活性化法15条の２第１項１号該当性と無期転換適用の可否～
◎京阪バス会（京阪バス）事件（京都地裁令 4. 3.30判決）
　～組合の壁新聞による名誉・信用毀損の有無～

■判例(懲戒処分,労災)
◎阪神高速トール大阪事件（大阪地裁令 3. 3.29判決）
　～トイレ使用にかかる発言のハラスメント該当性等～
◎国・名古屋北労基署長(ヤマト運輸)事件（名古屋地裁令 2.12.16判決）
　～運送会社センター長の自殺の業務起因性～

■命令ダイジェスト
◎社会福祉法人札幌明啓院（配転第2）事件（北海道労委令 4. 4.25命令）

【遊筆】－労働問題に寄せて
◎外国人労働相談で感じたこと
　法政大学法学部　教授　藤本茂
◎項目別登載判例索引
◎労働法令関連Ｎｅｗｓ　令和3年度「雇用均等基本調査」結果の概要

■判例（コメント付）
◎国・大阪医療刑務所（日東カストディアル・サービス）事件（大阪地裁令 4. 6.30判決）
　～派遣法40条の６該当性および同法40条の７による採用義務の有無～
◎国・豊橋労基署長（丸裕）事件（名古屋地裁令 4. 2. 7判決）
　～同僚からの暴行による傷害の業務起因性～
◎国・中央労基署長（クラレ）事件（東京地裁令 3. 4.13判決）
　～海外での死亡と労災保険法上の保険関係成立の可否～

■判例(配転拒否，普通解雇，ハラスメント)
◎ビジネスパートナー従業員事件（東京地裁令 4. 3. 9判決）
　～転勤拒否者に対する地域限定総合職との賃金差額返還請求～
◎デンタルシステムズ事件（大阪地裁令 4. 1.28判決）
　～コロナ禍における成績不良を理由とした営業職の解雇の有効性～
◎しまむらほか事件（東京地裁令 3. 6.30判決）
　～繰り返し名前を呼ぶ行為等のハラスメント該当性～

【連載】
◎第16回　労働判例研究
　－フリーランスへのセクシュアル・ハラスメント等にかかる委任者における安全配慮義務違反の成否－
　検討判例：アムールほか事件（東京地判令 4. 5.25労判1269号15頁)
　独立行政法人労働政策研究・研修機構　研究員　滝原　啓允

【遊筆】労働問題に寄せて
◎両刃の剣としての強制・排除の論理　中央大学法学部　教授　唐津博
◎項目別登載判例索引
◎労働法令関連Ｎｅｗｓ
　1 「医療機関の医師の労働時間短縮の取組の評価に関するガイドライン（評価項目と評価基準）第１版」
　2　厚生労働省「いわゆる「シフト制」により就業する労働者の適切な雇用管理を行うための留意事項」
◎最近、マスコミで報道された「労働判例」等一覧

■判例（コメント付）
◎国・中労委（セブン‐イレブン・ジャパン）事件（東京地裁令 4. 6. 6判決）
　～コンビニ加盟店主らの労働者性と団交拒否の不当労働行為該当性～
◎リクルートスタッフィング事件（大阪高裁令 4. 3.15判決）
　～派遣社員・派遣元正社員等の通勤手当における労契法20条違反該当性～
◎学校法人河合塾（雇止め）事件（東京高裁令 4. 2. 2判決）
　～予備校講師に対する雇止めの適法性～

■判例(入試手当)
◎学校法人上野学園事件（東京地裁令 3. 8. 5判決）
　～教員らによる入試手当・住宅手当・役職手当請求～

■命令ダイジェスト
　社会福祉法人ハートフル記念会事件（神奈川県労委令 4. 4. 8命令）

■裁決紹介
　平塚労基署長事件（労働保険審査会令 2. 1.31裁決）
　～遺族補償給付等の不支給処分が取り消された例～

【遊筆】労働問題に寄せて
◎日本労働法学100年・労働法学会70年　獨協大学　教授　石井保雄
◎項目別登載判例索引

■テーマ研究
◎過半数代表「組合」と組合の自主性・民主性　北海道大学名誉教授　道幸哲也

■判例（コメント付）
◎国立大学法人東北大学（雇止め）事件（仙台地裁令 4. 6.27判決）
　～雇用通算期間８年の時間雇用職員の雇止めの適法性～
◎アルデバラン事件（横浜地裁令 3. 2.18判決）
　～看護師における緊急看護対応業務のための待機時間の労働時間該当性等～

■判例(休業手当，不利益変更，懲戒解雇)
◎バイボックス・ジャパン事件（東京地裁令 3.12.23判決）
　～休業手当にかかる労基法26条所定の使用者の帰責事由の有無等～
◎栗田運輸事件〈付 原審＝58頁〉（東京高裁令 3. 7. 7判決，東京地裁令 2. 6.24判決）
　～歩合給を廃止し固定残業代を設置する就業規則変更の適法性～
◎学校法人帝京大学事件（東京地裁令 3. 3.18判決）
　～通勤手当不正受給等を理由とした懲戒解雇の有効性～

【遊筆】労働問題に寄せて
◎ワーケーションは“Ｗｏｒｋ”か“Ｖａｃａｔｉｏｎ”か　広島大学　教授　山川和義
◎項目別登載判例索引
◎本誌未登載判例リスト　東リ事件（最高裁三小令 4. 6. 7決定）
◎最近、マスコミで報道された「労働判例」等一覧

■テーマ研究
◎集団的労使関係における使用者団体の行為と独占禁止法違反の肯否
　関西大学大学院法務研究科　教授　川口　美貴

■判例（コメント付）
◎アムールほか事件（東京地裁令 4. 5.25判決）
　～業務委託契約者に対するセクハラと会社の安全配慮義務等～
◎函館バス（仮処分）事件（函館地裁令 4. 4. 1決定）
　～労組代表者定年退職後の労組代表者適格等～
◎ビジネスパートナーほか事件（東京地裁令 4. 3.22判決）
　～降格等・懲戒処分の有効性ならびに慰謝料請求～

■判例(退職勧奨，組合活動)
◎テイケイ事件（東京地裁令 4. 3.25判決）
　～退職の意思表示における無効または取消事由の存否～
◎ＪＭＩＴＵ愛知地方本部ほか（オハラ樹脂工業・仮処分）事件（名古屋地裁令 3. 7. 5決定）
　～本社敷地内に設置した横断幕・のぼり旗の撤去の可否～

■命令ダイジェスト
◎京都市（団交拒否）事件（京都府労委令 4. 6. 1命令）

【遊筆】－労働問題に寄せて
◎精神疾患・メンタル不調の早期把握と事前予防をめぐる法的課題
　東洋大学法学部　准教授・特定社労士　北岡　大介
◎項目別登載判例索引
◎労働法令関連Ｎｅｗｓ
　(1)「解雇無効時の金銭救済制度に係る法技術的論点に関する検討会」報告書の概要
　(2)「外国人雇用状況」の届出状況まとめ（令和３年10月末現在）

■判例（コメント付）
◎建設アスベスト訴訟（大阪）事件（最高裁一小令 3. 5.17判決）
　～石綿粉じんばく露と国・建材メーカーの賠償責任～
◎プレカリアートユニオン（拠出金返還等請求）事件（東京地裁令 4. 5.24判決）
　～組合に対する慰謝料請求ならびに拠出金規定の適法性～
◎社会福祉法人セヴァ福祉会事件（京都地裁令 4. 5.11判決）
　～時間外割増賃金請求ならびに定期健診費用請求等～
◎医療法人Ａ病院事件(付 原審＝61頁)
（札幌高裁令 4. 3. 8判決，札幌地裁苫小牧支部令 3. 1.29判決）
　～退職勧奨による合意解約の成否と真意に基づく承諾の有無等～
◎ユーコーコミュニティー従業員事件（横浜地裁相模原支部令 4. 2.10判決）
　～従業員のパワハラ被害申告に対する債務不存在確認請求～
◎学校法人茶屋四郎次郎記念学園（東京福祉大学）事件（東京地裁令 4. 1.27判決）
　～有期契約専任講師の雇止めと教員任期法適用の可否～

■遊筆－労働問題に寄せて
◎構造化された「見えない」差別への挑戦　弁護士法人りべるて・えがりて法律事務所　弁護士 中野　麻美
◎項目別登載判例索引
◎最近、マスコミで報道された「労働判例」等一覧

■判例（コメント付）
◎マーベラス事件（東京地裁令 4. 2.28判決）
　～人事考課に基づく降給（賃金減額）の有効性～
◎システムメンテナンス事件〈付 原審＝50頁〉
（札幌高裁令 4. 2.25判決，札幌地裁令 2.11. 9判決）
　～不活動待機時間の労基法上の労働時間該当性～
◎株式会社浜田事件（大阪地裁堺支部令 3.12.27判決）
　～就業規則に明記のない固定残業代の有効性～
◎日本郵便（北海道支社・本訴）事件（札幌高裁令 3.11.17判決）
　～100回以上にわたる旅費等の不正受給を理由とする懲戒解雇の有効性～

■命令ダイジェスト
　サイマル・インターナショナル事件（東京都労委令 4. 2. 1命令）

■裁決紹介　直方市公平委員会事件（令 2. 3.18裁決）
　～分限降任処分が取り消された例～

【遊筆】労働問題に寄せて
◎弁護士業務とテレワーク　　加茂法律事務所　弁護士 加茂　善仁
◎項目別登載判例索引
◎お知らせ（項目別索引・「テーマ研究」について）